Трансформация взаимодействия
в образовательном процессе: от контроля к сотрудничеству
5-недельная программа для педагогов и управленцев образовательных организаций. Помогаем всем участникам педагогического процесса освоить и внедрить новые технологии взаимодействия с людьми.
Старт группы
14 сентября '20
Курс с сопровождением
Продолжительность
5 недель
Удостоверение о повышении квалификации на 36 часов
Стоимость
3200 р.
За одного слушателя.
+ 2000 р. за каждого последующего участника
Актуальны ли для вас эти проблемы?
— Большинство учеников не понимают, зачем они учатся, механически выполняют требования учителя, не  берут на себя ответственность за учебные результаты
— Ученики часто списывают, придумывают причины не делать то, что задано, стараются избегать активности на занятиях
— Многие ученики не мотивированы, не задаются вопросами самоопределения, не проявляют сфокусированного интереса, не представляют, чем займутся после школы
—В классах царит атмосфера конкуренции или отчуждения
—Ученики не идут на контакт с учителями, не доверяют им, могут без видимых причин быть настроены скептически или негативно по отношению к учителям
—Большинство ваших учеников и коллег переутомлено или апатично, демонстрирует низкую активность, недостаток энергии
—Ваши коллеги не интересуются инновациями, уделяют мало внимания собственному развитию и развитию образовательной мощи организации
—Контакты с родителями отсутствуют, максимально формальны и поверхностны или находятся в стадии тлеющего конфликта
Программа оптимальна для школьных команд
— для управленческой команды общеобразовательных государственных школ
— руководителей и заместителей частных образовательных организаций
— активных педагогов

Запишитесь на обучение, чтобы:

Изменить отношение к образовательному процессу в целом и отношения в своем коллективе: от стандартизации и контроля к партнерству и возможностям самореализации для каждого
Освоить на практике конкретные инструменты и технологии, которые позволят выстроить такие отношения
Создать в своем коллективе среду конструктивной коммуникации, кооперации и совместной разработки целостных образовательных решений
Перевернуть рабочий процесс от полностью инициируемого педагогом или руководителем к совместно инициируемому учебным или педагогическим коллективом
Программа
Задания займут не более 2 часов в неделю (5% рабочего времени) и не отнимают много сил.
Модуль 1: Вводный. Одна общая встреча (вебинар) с постановкой задач на курс
Одна общая встреча (вебинар) с постановкой задач на курс

Модуль 2: Забота о себе
Практики внимания к здоровье сбережению, к ресурсным состояниям - для самоподдержки педагога и для групповой работы с учебной группой
Модуль 3: Доверие
Практики построения доверительных отношений и единения в рамках учебной группы, применимые внутри учебного процесса (предзаданность - мы вместе в ограниченное время в определенной деятельности).
    Модуль 4: Кооперация.
    Практики оптимизации постановки и выполнения образовательных задач через горизонтализацию коммуникации и кооперативную деятельность.
    Модуль 5: Целостность.
    Практики формирования связей между учебными задачами и предметными областями, постановка системного мышления.
    Модуль 6: Осмысленность.
    Практики образовательной самонавигации и навигации учебной группы, самостоятельной постановки учебных целей и расстановки приоритетов учебных задач.

    Что
    в итоге?

    Получите удостоверение о повышении квалификации на 36 часов, выполнив обязательные задания
    Освоите на практике конкретные инструменты и технологии, которые позволят выстроить доверительные отношения

    Создадите в своем коллективе среду конструктивной коммуникации, кооперации и  совместной разработки целостных образовательных решений

    Научитесь создавать межпредметные и метапредметные учебные комплексы, формирующие целостную картину мира и способствующие самоопределению учащихся

    Получите методы гибких персонализированных технологий трекинга и оценивания

    Сделаете свою школу пространством осознанного образования
    Удостоверение о повышении квалификации
    Лицензия № 39570, выдана Департаментом образования г. Москвы 17.08.2018
    Команда
    Лика Чекалова
    Руководитель Школы навигаторов, специалист по развитию образовательных проектов, разработчик и интегратор образовательных решений, дизайнер образовательных событий, автор технологии лабораторий "Образование для будущего" (коллективное мышление будущего, персонализированные образовательные стратегии через работу с будущим) и летних молодежных школ самопроектирования "Я-проект".


    Михаил Забелин
    Соавтор технологии ЭШЭР (развитие мышления через решение парадоксальных задач), ведущий детских и взрослых школ ЭШЭР, игропрактик, разработчик образовательных событий, специалист по групповой динамике и развитию групп и сообществ.

    Алексей Зыков
    Психолог, специалист по семейной психологии и работе с подростками, разработчик и ведущий подростковых лагерей, сооснователь психологического центра «12 коллегий»


    Информация про обучение
    Старт
    По запросу
    Продолжительность обучения
    5 недель

    Доступ к учебным материалам курса
    120 дней,
    начиная с даты старта группы
    Обратная связь от преподавателей на все работы, проверка домашних заданий (чтобы было понятно, правильно ли вы движетесь к результату)
    Да
    Обратная связь от других участников курса (чтобы найти идеи и зарядиться энергией)
    Да
    Персональная поддержка тьютора (чтобы сохранять тонус)
    Да
    Поддержка через e-mail и SMS
    Да
    График обучения
    Обязательно двигаться вместе с группой, выполняя еженедельные задания (1 модуль = 1 неделя), допустимое отставание — 2 недели
    Финальная работа
    Для получения удостоверения обязательное условие - это выполнение более 80% заданий курса.
    Удостоверение о ПК
    36 часов

    Трансформация взаимодействия в образовательном процессе: от контроля к сотрудничеству

    Программа повышения квалификации
    3200₽
    Купить
    Доступ к курсу предоставляется автоматически сразу после оплаты заказа