Качественные цели – основа верных решений
Решения чаще бывают верными, если не противоречат друг другу. А это зависит от наличия и качества целей и выбранных приоритетов в деятельности.
Что такое подписка?
250+ материалов — одна подписка
В библиотеке 10 подборок на самые важные темы в управлении и педагогике
Обновления
Еженедельно публикуем новые темы, статьи, видеозаписи и подборки материалов
от 360 руб.
Вы сами выбираете срок подписки: на 1, 6 или 12 месяцев. Годовая подписка, конечно, выгоднее

Качество целей

Признаемся: мы живем в заданном мире, где господствуют вынужденные цели. Мы действуем не столько по целям, сколько по причинам. Очень мало кто из руководителей государств, городов, организаций способен выйти на третью колонку таблицы.

Автор: Пригожин Аркадий Ильич
11
Ознакомительная подписка
Полезными знаниями приятно делиться.
Зарегистрируйтесь, и Вам станут доступны 2 бесплатных материала раздела для ознакомления
зарегистрироваться

SMART-цели (управленческий инструмент)

В наших школах (не во всех, конечно, но во многих) очень «грустно» с целеполаганием. Например, повысить качество образования — цель? Конечно! Очень достойная и красивая. Вот только абсолютно безответственная.

Автор: Кухарев Антон Иванович
11
— Управленческие техники поиска проблем и принятия решений —
2 из 5 разделов
Поиск организационных проблем
Проблема – это противоречие, пути решения которого нам не известны или сомнительны. Задача – трудность, которую мы знаем, как преодолеть, и дело только за тем, чтобы распределить силы, время, ресурсы на её решение.

Матрица структуризации проблемного поля и поиска корневых проблем организации

Главное – не список, а взаимосвязи между проблемами. Установив эти взаимосвязи, мы структурируем проблемное поле организации и понимаем, на решении каких проблем следует сосредоточиться в первую очередь.

6

Разбор кейса. Список проблем образовательной организации

В рамках работы клуба директоров участники пробовали зафиксировать и структурировать проблемное поле своих организаций. В данной публикации мы приводим пример одной из школ.

3